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SERVICIOS
Ofrecemos los servicios de gestorías de Personal, al elaborar paso a paso el proceso de reclutamiento y selección del talento humano que su empresa necesita desde la perspectiva global. El personal no solamente sera evaluado en cuanto a las características que el perfil del cargo requieren, sino en cuanto a lo que aportaran a la empresa para mantener el equilibrio entre todas las áreas y en conjunto buscar cumplir con los óptimos empresariales. Entre las etapas de este proceso tenemos:
Entrevista por competencias y evaluación.
Una vez realizado el primer filtro, se procede a la entrevista por competencias, en la cual se busca conocer los logros de los candidatos durante su historia laboral y las estrategias empleadas para alcanzarlos. Los candidatos que pasen ese filtro serán evaluados mediante programas especializados y test proyectivos, mismos que arrojaran datos valiosos sobre la estructura de personalidad del candidato.
Revisión de CV y solicitudes
Una vez que tenemos la requisición de la vacante y los candidatos que aplicaron para la misma, se procede a la revisión de CV y solicitudes para cumplir con el primer filtro.
Fuentes de Reclutamiento
En la planeación en nuestras actividades, tenemos ya identificadas las fuentes de reclutamiento adecuadas para el perfil solicitado.
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